СОДЕРЖАНИЕ:

1. Понятие трудового права
2. Предмет, метод, задачи трудового права
3. Понятие, виды источников трудового права
4. Правоотношения по трудовому праву: понятие, классификация, особенности
5. Субъекты трудового права: понятие, классификация, правовой статус
6. Понятие, функции, стороны трудового договора. Срок трудового договора
7. Содержание, порядок заключения трудового договора. Установление предварительного испытания
8. Изменение трудового договора
9. Основания прекращения трудового договора, их классификация
10. Расторжение трудового договора по инициативе работника.
11. Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя
12. Контракт как вид трудового договора
13. Понятие, методы правового регулирования заработной платы
15. Системы, формы заработной платы, условия и порядок выплаты заработной платы
16. Понятие, виды гарантийных и компенсационных выплат
17. Понятие, виды рабочего времени
18. Режим рабочего времени, его элементы, порядок установления
19. Понятие, виды времени отдыха
20. Трудовые отпуска, их виды, порядок предоставления
21.Социальные отпуска, их виды, порядок предоставления
22.Понятие, виды дисциплины труда. Методы ее обеспечения
23. Понятие дисциплинарного проступка. Понятие дисциплинарного взыскания, виды дисциплинарных взысканий
24.Порядок применения, обжалования и снятия дисциплинарных взысканий
25.Понятие охраны труда. Государственная политика в области охраны труда
26.Индивидуальные трудовые споры и порядок их разрешения
27.Коллективные трудовые споры и порядок их разрешения
28.Материальная ответственность работников за ущерб, причинённый нанимателю при исполнении трудовых обязанностей
29. Материальная ответственность нанимателя за нарушение трудовых прав работника Возмещение работнику морального вреда
30.Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде.
31.Понятие социального партнёрства, общая характеристика соглашений, коллективного договора, их значение, отличие, виды.
32.Понятие занятости: сущность, принципы, виды, формы